如何培养团队精神

来源：学生作业帮助网编辑：作业帮时间：2024/05/06 06:21:31

如何培养团队精神
如何培养团队精神

如何培养团队精神
团队是由两个或两个以上、相互依赖的、承诺共同的规则、具有共同愿望、愿意为共同的目标而努力的互补技能成员组成的群体,通过相互的沟通、信任、合作和承担责任,产生群体的协作效应,从而获得比个体成员绩效总和大得多的团队绩效.
　　一、团队精神培养取决于团队的组织者和领导者
　　作为团队的组织者,首先要健全一种有效监督和约束机制,营造一种团结干事的工作氛围.工作默契,干部职工“心有灵犀一点通”;其次,消除不必要的工作界限.培养干部职工整体配合的协作精神,形成“分工不分家”,“互相支持和努力”的工作习惯;再次,相信每一位成员.让每位成员都能拥有自我发挥的空间,但要破除个人主义,唯我才行、夜郎自大的傲慢心理,把团队成员的力量凝聚到同心协力的行动上和甘苦荣辱的感受上,树立团队集体主义观念;第三,尊重每一位成员.让每一位成员都学会包容、欣赏、尊重其他成员的个别差异性,使全体员工产生团结感,树立共同目标,共创未来.
　　二、团队精神的培养取决于组成团队每一个成员
　　作为团队成员,要培养团队精神.必须注重以下能力和品质的培养.
　　(一)、培养表达与沟通的能力.
　　(二)、培养主动做事的品格.
　　(三)、培养敬业的品格
　　(四)、培养宽容与合作的品质
　　(五)、培养全局意识、大局观念.

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